餐饮行业给员工上社保，餐饮行业给员工上社保怎么交

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于餐饮行业给员工上社保的问题，于是小编就整理了4个相关介绍餐饮行业给员工上社保的解答，让我们一起看看吧。

饭店可以给员工缴纳五险一金吗？

        可以的呀。但不是所有的小饭店都给员工办理五险一金。通常情况给员工购买五险，有一些饭专店还没有员工购买保险。
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

餐饮给员工交三险还是五险？

每个人的社保缴纳不以其职业而改变，餐饮工作人员也要缴纳五险，养老  医疗 失业  工伤  生育险，但有的公司只会缴纳三险养老  医疗  失业

自己开饭店可以交社保吗？

自己开饭店可以交社保。如果是注册的有餐饮服务公司，自己是公司员工，达到一定经营条件，可以以自己公司的名义为自己缴纳社保，这也属于职工社保，缴纳基数每年都会调整。如果没有注册餐饮公司，自己可以代缴社保，也可以选择灵活就业社保。

可以啊，带上身份证，营养执照，户口本到社会养老保险机构柜台去办理交费。自己开饭店是可以按照灵活就业的养老保险来进行缴费的。那么你自己开了饭店，就可以以个体经营户的身份来缴纳养老保险。

你可以只选择缴纳养老和医疗这两种，但是如果你的店里雇的有人的话，那么雇员你也是必须要给人家缴纳养老保险的，如果你没有雇人的话，那么你就可以按照灵活就业的缴费标准来进行缴费，你可以选择养老保险基数60%。也可以选择养老保险，基数百分之百，那么根据你自己的经济条件来选择养老保险的缴费，养老保险选择交费越高，那么你退休了以后领取的养老金就越多

餐饮店怎么给员工买保险？

为员工购买保险是餐饮店负责任的表现，具体购买方式如下：

确定员工保险需求：首先需要了解员工的保险需求，例如是否需要购买养老保险、医疗保险、意外险等。

选择保险公司：根据员工的保险需求，选择符合要求的保险公司。建议选择有资质、声誉良好的大型保险公司。

确定保险种类和保额：选择适合员工的保险种类和保额。一般情况下，建议购买社保险种作为保险的基础，再根据员工需求选择额外的商业保险。

缴纳保费：根据保险种类和保额，计算出需要缴纳的保费。餐饮店可以全额或部分地为员工缴纳保费。

到此，以上就是小编对于餐饮行业给员工上社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于餐饮行业给员工上社保的4点解答对大家有用。