酒店仪容仪表理论培训，酒店仪容仪表理论培训内容

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于酒店仪容仪表理论培训的问题，于是小编就整理了4个相关介绍酒店仪容仪表理论培训的解答，让我们一起看看吧。

酒店基本礼仪礼节有哪些培训？

一、员工仪容仪表具体要求

每位员工的言行举止都代表酒店的形象，每位员工都应该穿戴整洁、举止大方。具体要求如下:

1、面部:清洁、无油腻、男士不留胡须。女士化淡妆，不得涂颜色怪异的口红，忌浓妆艳抹，在工作时间内保持整洁妆容。

2、头发:要修剪、梳理整齐、保持干净，不染、不留奇异发型。

男员工头发不超过耳际、不过领、露前额、禁止剃光头。

女员工头发两侧露出耳朵、正面露出前额、不挡眉毛、短发不遮面。留长发服务员应统一佩带酒店发放的发夹。（且无碎发散落、不能有头屑 ）

3、手指:干净、指甲勤修剪，指甲不得超过3mm，不得涂有色指甲油。

4、口腔:上班前和工作餐时不得饮酒～不吃含刺激性气味的食物～口中无异味。工作时间不准吃零食、润喉糖、口香糖。

5、身体:不能有特殊体味～如狐臭、汗臭等～不用香味浓烈的香水。

6、着装要求:

酒店仪容仪表顺口溜？

1 酒店仪容仪表要讲究
2 因为酒店是服务行业，员工代表着酒店的形象，整洁得体的仪容仪表可以给客人留下好的印象。
3 顺口溜：头发整齐，衣服清洁，鞋子干净，妆容得体。

仪容仪表培训的目的和要求是什么？

仪容仪表培训的目的和要求是:对公司和企业来说，良好的仪容仪表代表公司和企业的形象与氛围，公司统一定制工装、戴领带，能极大地提高员工的士气，整齐划一。而穿着随意、打扮另类的人给人的印象总是自由散漫、不务正业的。

仪容仪表培训的目的：

不论是朋友交往还是洽谈工作，良好的仪容仪表都能给自身形象加分，谁都不愿意和自身邋遢、胡子拉碴的人交流沟通。

仪容仪表培训的目的和要求其实很简单，就是让你能够在工作中提升气场，它不仅丰富了你的内涵，而且如果你对各种礼仪很在行的话，在各种应酬中你会显得很有含金量，从而提升你的自身素养。而对于你自己的生活来说，你会过得更加的精致，也会和其他人相比，显得更加的有自信。

一、职场礼仪

职场礼仪是一个企业的文化和精神的体现，在工作中提升员工的素养，这能够让你与顾客之间的相处更融洽，成为业务上往来的润滑剂。

二、基本要求

1、仪容仪表培训的基本要求要做到容貌端庄，而且举止要大方，在与人说话时不卑不亢不急躁，这才能够彰显出你沉着又稳重的姿态。

对酒店女服务员的仪表仪容有何要求？

对酒店员工的仪容仪表及礼貌做如下规定：

一、仪容仪表：

1、穿着：员工上班穿规定的制服及服饰，并且制服要完整清洁及称身，不得穿脏或有皱折的衣服，不准穿背心、短裤及拖鞋进入宾馆。

2、头发：男员工头发不得油腻和有头皮，而且不得过长(留酒店规定的长度)。女员工头发梳洗整齐,长发要捆绑好，不得戴太夸张的发饰，只宜轻巧大方的发饰,头发不得掩盖眼部或脸部。

3、脸部：男员工不得蓄须，脸部要清爽宜人，口气清新。女员工不得抹太多胭脂水粉，只宜稍作修饰，淡扫娥眉，轻涂口红，轻抹胭脂便可。

4、手部：男员工不得留长指甲，并且指甲内不得藏污垢。女员工不得留太长指甲，不宜涂鲜红指甲油，指甲油只可用淡色的。

5、脚部：男女员工均要穿清洁的鞋袜，鞋子每天上班前要擦亮。 女员工不得穿有色的长统袜，要穿酒店规定的淡袜色。

6、气味：保持身体气味清新，不得有异味，不得用强烈香水。

二、礼貌：

1、员工在工作的时候，常带自然的笑容，表现出和蔼可亲的态度， 要让客人觉得容易接近。不得故作小动作，要成熟、稳重，打哈欠要掩着口部，不要作出搔痒、挖鼻、掏耳、挑牙等不雅的动作。工作时不得嚼口香糖、吸烟及吃东西。不得在工作时间内阅读与工作无关的报章、书籍。

到此，以上就是小编对于酒店仪容仪表理论培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于酒店仪容仪表理论培训的4点解答对大家有用。